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一、严明纪律要求，筑牢纲纪底线。公司各单位部分党员、干部职工要连续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，认真学习中央纪委、省纪委和市纪委、公司党委有关通知通报要求，严格遵守相关纪律划定，强化自我约束，做到廉洁过节，坚决杜绝“节日病”，切实做到“十二个严禁”：严禁搞“景观亮化工程”太过化等种种“政绩工程”、“面子工程”；严禁督查检覆按核过多过滥、太过留痕等形式主义、权要主义行为；严禁利用名贵特产类特殊资源谋取私利；严禁通过“精致走账”、利用空白公牍、交换公牍或在隐蔽场合违规组织加入公款吃喝、同城宴请；严禁违规使用公款购置、赠送或发放购物卡（券）、烟花炮竹、烟酒、土特产等年货节礼和收受种种礼品礼金（含电子预付卡、微信红包等）；严禁违规发放津贴、补贴、福利或巧立名目借节日之机突击花钱；严禁组织、加入用公款支付或治理效劳工具安排的宴请、旅游、健身、娱乐运动等；严禁公车私用、私车公养、违规租借车辆等；严禁违规操办婚丧喜庆事宜；严禁收支私人会所以及私人会所性质的场合；严禁违规组织加入自发建立的老乡会、校友会、战友会等非组织运动；严禁组织加入“带彩”娱乐、赌博或封建迷信运动。

二、提高政治站位，落实“两个责任”。公司各级党组织要进一步牢固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育结果，要从牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、自觉践行“两个维护”的政治高度，把纠正“四风”事情作为重要政治任务，切实履行从严治党主体责任，切实增强公司系统干部职工清廉自律的纲纪意识，筑牢防腐拒变的思想底线，营造廉洁过节、文明过节的良好生态。公司各级党组织书记既要发挥好纪律作风建设中的示范楷模作用，严于正身律己，更要通过集会转达、廉政谈话、警示教育、事情约谈等方法开展节前纪律提醒谈话，做到“五个必谈”：对单位班子成员必谈，单位部分卖力人必谈，重要岗位要害人员必谈，新提拔任用干部必谈，保存倾向性苗头性问题必谈，真正让党纪规则入脑入心，让守廉崇廉成为自觉，坚决纠正和避免违反“十二个严禁”问题爆发。

三、增强监督检查，强化执纪问责。公司纪检监察部分将强化监督执纪问责，连续加大明察暗访力度，坚决避免“节日病”反弹回潮，节日期间将对违规收送礼品礼金、违规发放津补贴或福利等方面开展监督检查，坚决破除形式主义、权要主义问题。对节日期间迎风违纪的，发明一起坚决严肃查处一起，对典范案例一律点名道姓果真通报曝光，连续释放决不可让“四风”问题卷土重来和“节日糜烂”滋生蔓延的强烈信号。

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                    中共黄石市国有资产经营有限公司委员会                              

                                                      2019年12月30日